Consultor PMO Sector Público Turismo
Forma parte de proyectos estratégicos de transformación digital, con formación y desarrollo continuo, entorno flexible, y un equipo multidisciplinar. Se requiere experiencia relevante y nivel alto de inglés.
La posición de Consultor PMO Sector Público Turismo destaca por su enfoque en la transformación digital y operativa de organizaciones públicas. El puesto demanda experiencia mínima de tres años gestionando proyectos tecnológicos, implementación de soluciones low-code y gobierno del dato. Es imprescindible alto nivel de inglés y formación universitaria relacionada con ingeniería, ADE, economía, o similar.
El tipo de puesto es para profesionales con experiencia, y la oferta resalta la integración desde el primer día en un equipo multidisciplinar. Se valora positivamente contar además con conocimientos específicos en el sector turismo, máster y experiencia en Outsystems.
Responsabilidades diarias y funciones
El día a día en este rol implica el desarrollo de planes estratégicos para entidades públicas y regiones, junto a la definición e implantación de modelos de gobernanza del dato.
Se participa activamente en proyectos de transformación digital, gestionando la digitalización de procesos y estrategias tecnológicas de datos.
El seguimiento de planes tecnológicos y la gobernanza operativa IT forman parte esencial de las tareas diarias.
El trabajo favorece el liderazgo e iniciativa, así como la capacidad de ofrecer valor a los proyectos, trabajando en equipo y manteniendo habilidades comunicativas sólidas.
En todo momento, la vocación de servicio y la adaptabilidad son fundamentales para prosperar en el puesto.
Ventajas destacadas
Entre los principales pros, destaca la posibilidad de participar en proyectos con un gran impacto social y profesional.
La empresa ofrece un entorno laboral híbrido y flexible, permitiendo teletrabajar, así como disfrutar de horarios que fomentan el equilibrio personal y profesional.
Algunos aspectos a considerar
Uno de los posibles contras puede ser el alto nivel de exigencia en términos de experiencia y formación, junto con la demanda de un inglés avanzado.
La competitividad del proceso de selección podría representar una barrera relevante para perfiles menos experimentados.
Mi veredicto
Esta oferta es ideal para profesionales experimentados que buscan nuevos retos, mayor especialización y quieren formar parte del proceso de digitalización en el sector público y turístico.
