Directeur de site de production
Pilotez une équipe technique, gérez la production des utilités, améliorez la performance industrielle et profitez d’avantages sociaux et d’une rémunération attractive. Profil expérimenté souhaité.
Présentation de l’offre :
Le poste de Directeur de site de production F/H proposé par Michelin allie un salaire compétitif entre 47 000 € et 53 000 € annuels à de nombreux avantages sociaux. Ce poste s’adresse aux profils expérimentés ayant évolué au sein d’environnements industriels exigeants, idéalement dans la pétrochimie. En plus de la rémunération fixe, une part variable ainsi que des avantages comme l’égalité femmes-hommes et une politique d’inclusion remarquable sont mis en avant.
Vous rejoindrez un environnement technologique de pointe dans la fabrication d’élastomères de synthèse. La mission implique le pilotage d’une équipe technique composée de professionnels engagés, avec la responsabilité de garantir la performance opérationnelle et la sécurité des ateliers en flux continu.
Au quotidien : missions et responsabilités
En tant que directeur de site, vous animerez la montée en compétences de votre équipe, en assurant une disponibilité maximale des équipements et leur maintenance optimale.
Vous coordonnez tous les aspects de la production des utilités comme la gestion des chaudières, stations d’épuration et réseaux de distribution.
La sécurité étant au cœur des préoccupations, vous veillez au strict respect du plan de prévention des risques, tout en garantissant la maîtrise des coûts.
Vous interagissez avec de multiples partenaires internes et externes pour encourager la collaboration et l’amélioration continue des process.
La responsabilité s’étend également à l’optimisation des consommations énergétiques et à une démarche environnementale affirmée.
Points forts du poste
Le label « Happy Trainees » reçu depuis neuf années consécutives est un gage d’attractivité et de satisfaction pour les salariés Michelin.
Le score presque parfait à l’index égalité femmes-hommes est une véritable force pour les candidats sensibles à la parité et à l’équité.
Quelques inconvénients à considérer
L’environnement industriel exige des disponibilités parfois étendues, notamment face à des enjeux de production en flux continu.
Le niveau d’exigence sur la sécurité et la conformité peut représenter une pression supplémentaire au quotidien pour certains profils.
Notre verdict
Ce poste s’adresse aux leaders confirmés souhaitant évoluer au sein d’un groupe reconnu, avec d’excellentes conditions de travail et de carrière.
Si vous possédez une expérience solide en management industriel et recherchez un poste stimulant, cette opportunité présente un excellent équilibre entre rémunération, responsabilité et épanouissement professionnel.
