Responsable logistique : CDI, salaire négociable, management et défis à relever

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Responsable logistique

CDI avec salaire à négocier. Rejoignez un site industriel en croissance, pilotez les flux, managez 12 personnes et développez vos compétences en optimisation Supply Chain.




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La proposition de Responsable logistique promet un CDI avec un salaire négociable, 13 mois de rémunération et divers avantages sociaux. Vous intégrerez une équipe soudée et dynamique.

Une prise de poste rapide est possible et tous niveaux d’expérience sont acceptés, ce qui augmente vos chances d’intégrer un poste évolutif avec perspective de développement professionnel.

Le poste implique le pilotage des flux de production, l’organisation, la planification, ainsi que l’encadrement d’une équipe de 12 personnes. Les responsabilités sont variées et impactantes pour la chaine de valeur.

Votre quotidien en tant que Responsable logistique

Votre mission englobe le pilotage des flux, l’optimisation des process et l’ajustement des plannings selon les aléas et besoins clients. Vous servirez d’interface entre les différents services internes.

Le management d’équipe est central : vous accompagnerez des chefs d’équipe et agents de maîtrise, tout en étant force de proposition et acteur de terrain au quotidien.

Le suivi de la performance et la mise en place de projets d’amélioration continue font aussi partie de votre quotidien, pour assurer qualité et conformité des standards.

Votre rôle comprend la participation aux décisions stratégiques au sein du CODIR, garantissant une vue transversale et une place d’influence dans l’entreprise.

Flexibilité, réactivité et capacité de priorisation seront vos meilleurs alliés pour réussir dans cette fonction opérationnelle pleine de défis et d’opportunités.

Avantages à considérer

Le CDI s’accompagne d’un salaire sur 13 mois et de nombreux avantages tels qu’intéressement, participation, tickets restaurant, mutuelle familiale et CSE.

Le poste offre une réelle autonomie, un environnement vivant, et la possibilité de laisser votre empreinte sur l’organisation d’un site en forte croissance.

Points de vigilance

L’environnement demande réactivité et adaptation constante, car rien n’est figé et les aléas sont fréquents. Il faut aimer les défis et la transformation continue.

Si vous cherchez un poste très structuré ou un cadre tout prêt, ce poste pourrait ne pas correspondre à vos attentes. La prise d’initiative y est indispensable.

Mon verdict

Ce poste est idéal pour les profils souhaitant un poste stratégique, évolutif, dans un contexte de croissance et de transformation, avec de belles perspectives de progression.

Si vous aimez piloter, manager, structurer et relever des défis dans un secteur industriel exigeant, cette opportunité vous correspondra parfaitement.

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