Außendienstmitarbeiter Gesundheitswesen
Festanstellung im Gesundheitswesen. Beratung von Patienten und Pflegekräften. 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit, Firmenwagen, attraktive Vergütung.
Das Angebot als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gesundheitswesen und Homecare überzeugt durch eine attraktive Kombination aus zukunftssicherem Arbeitsumfeld und starken Sozialleistungen. Die Position wird als unbefristete Festanstellung angeboten, umfasst 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten ganz ohne Schicht- oder Wochenendarbeit. Besonders positiv: Ein Firmenwagen zur privaten Nutzung steht bereit, zudem winken attraktive Mitarbeitervergünstigungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung inklusive einer zusätzlichen Weihnachtsgratifikation.
Deine Aufgaben: Verantwortung und Betreuung
Im Fokus steht die umfassende Beratung und Schulung von Patienten, Ärzten und Pflegekräften zu medizinischen Hilfsmitteln aller Art.
Zu den Kernbereichen zählen unter anderem enterale Ernährung, IV-Therapien, Stoma- und Inkontinenzmanagement sowie Diabetes- und Wundversorgung.
Der Arbeitsalltag bietet ein hohes Maß an Eigenverantwortung, verbunden mit digitaler Unterstützung und nahtloser Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
Betreuung und Ausbau des Kundenstammes runden das Aufgabenspektrum ab. Hier steht langfristige Kundenbindung im Fokus.
Neben Patienten werden auch Krankenhäuser, Pflegeheime und Pflegedienste betreut und beraten.
Vorteile der Stelle
Besonders hervorzuheben sind die sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und die weitgehende Flexibilität der Arbeitszeitgestaltung.
Die großzügigen Urlaubstage und das klare Nein zu Schicht- und Wochenendarbeit sind ein echtes Plus.
Auch der Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie die attraktiven Zusatzleistungen wie Jobrad machen das Angebot äußerst interessant.
Die kontinuierliche Weiterentwicklung im Team sowie die gute technische Ausstattung erleichtern den Arbeitsalltag spürbar.
Nachteile der Stelle
Der Job setzt eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung sowie idealerweise Zusatzqualifikationen voraus, was die Einstiegshürde erhöhen kann.
Außendiensttätigkeiten erfordern Flexibilität und eine hohe Reisebereitschaft innerhalb der eigenen Region – das liegt nicht jedem.
Fazit: Für wen ist der Job geeignet?
Das Angebot ist besonders attraktiv für Fachkräfte, die Eigenverantwortung schätzen und Freude im Umgang mit Menschen sowie an Beratung haben.
Wer nach planbarer Arbeitszeit, mehr Freizeit und starken Benefits sucht, findet hier eine großartige Alternative zur klassischen Pflegearbeit.
